¿Te gustaría seguir desarrollándote como Programador/a PLC participando en proyectos de automatización industrial de alta complejidad tecnológica dentro de una compañía multinacional líder en soluciones de automatización e intralogística?
En Oxigent Technologies estamos seleccionando un/a Programador/a PLC para incorporarse a proyectos centrados en el desarrollo y programación de sistemas de automatización para almacenes industriales, trabajando con tecnología de vanguardia y formando parte de un equipo altamente especializado.
Se trata de una posición enfocada íntegramente en programación, sin necesidad de realizar desplazamientos o viajes.
¿Cuáles serán tus funciones principales?
- Desarrollo de lógicas de control para PLC.
- Lectura e integración de sensores.
- Desarrollo, modificación y optimización de programas para autómatas programables (PLC).
- Comunicación e integración entre PLC, HMI, SCADA, variadores, robots y otros equipos industriales.
- Configuración de redes industriales como PROFINET, EtherNet/IP, Modbus y Profibus.
- Elaboración de documentación técnica, manuales y esquemas funcionales.
- Actualización de programas y gestión de copias de seguridad.
- Optimización de tiempos de ciclo, eficiencia y mantenimiento de los sistemas.
Para ello, ¿qué vas a necesitar?
- Educación técnica (ingeniería eléctrica, mecatrónica o similar)
- A partir de 5 años de experiencia en programación PLC
- Experiencia en programación de PLC con SIEMENS TIA portal
- Experiencia laboral con Profinet, PROFIsafe
¿Qué te ofrecemos?
- Contratación indefinida a través de Oxigent.
- Salario acorde a la experiencia aportada (hasta 45.000€ b/a)
- Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen.
- Seguro médico privado.
- Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación.
- Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos.
- ¡Y muchos otros beneficios!
¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.